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Tiempo completo Empleo México en: INGENIERÍA Email
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Detalles del trabajo

  • Nivel Técnico

Descripción del trabajo

  • Brinde continuidad al cliente y servicios al cliente mientras protege a los empleados y activos de la empresa.
  • Involucrar a la alta gerencia en aspectos clave del programa, incluida la determinación del apetito por el riesgo de resiliencia, la estrategia y la supervisión del programa.
  • Gestione proactivamente los riesgos de resiliencia para incorporar mitigaciones y controles adecuados.
  • Desarrollar y mantener planes de resiliencia basados ​​en análisis de impacto y crítica.
  • Prepare y apoye a los empleados que trabajan como coordinadores de resiliencia para desempeñar adecuadamente sus roles en escenarios / incidentes de recuperación y realizar pruebas / ejercicios de validación en funciones y ubicaciones críticas

Responsabilidades :

  • Proporciona cobertura 24×7 “sigue al Sol” de los sitios de JPMC bajo su responsabilidad en asociación con equipos del sector corporativo, incluidos los Centros de Operaciones de Seguridad Global, para apoyar a los Líderes Senior de los países
  • Garantiza la estandarización de los procesos en todas las ubicaciones mediante un modelo de compromiso global.
  • Dirige y asume la responsabilidad del mantenimiento y la eficacia del programa de resiliencia empresarial de JP Morgan Chase a través de una planificación estandarizada, pruebas mejoradas y garantía de calidad.
  • Supervisa los paneles de medición de rendimiento y capacidad para informes de métricas.
  • Según sea necesario, se reúne con la gerencia ejecutiva para presentar y discutir metodologías, estado de la capacidad y estrategias para la planificación de contingencias.
  • Se asocia con Global Security para liderar los principales ejercicios de mesa, simulaciones de ubicación y ejercicios de concienciación del Equipo de gestión de incidentes del sitio (SIMT)
  • Desarrolla una sólida comprensión de las funciones de la oficina intermedia y administrativa para poder participar y ayudar a impulsar la resolución de problemas
  • Trabaja con cada línea de negocio y funciones corporativas para identificar puntos locales de vulnerabilidad (es decir, amenazas físicas) y recomendar estrategias de reducción de riesgos
  • Fomenta y mantiene relaciones sólidas con las agencias reguladoras para facilitar el desarrollo del plan, la comunicación y la coordinación del esfuerzo de respuesta.
  • Integral en el diseño y administración de capacitación basada en roles de resiliencia con el propósito de educar a los aprobadores, coordinadores y propietarios de resiliencia sobre cómo planificar efectivamente las interrupciones
  • Se mantiene actualizado sobre las mejores prácticas de preparación para la resiliencia, las regulaciones externas y los estándares de la industria.
  • Interactúa y contribuye con otros pares del Gerente de Resiliencia de la región, manteniendo un equipo coherente y alineado hacia los mismos objetivos

Calificaciones:

  • Licenciatura en Administración de Empresas; Finanzas, ingeniería o afines.
  • Más de 10 años de experiencia en la industria de servicios financieros
  • Experiencia demostrada de resiliencia empresarial y aptitud técnica relacionada con BIA, planificación, pruebas, gobernanza e informes.
  • Las certificaciones profesionales de continuidad empresarial (DRII, BCI) son un plus
  • Experiencia operativa y de gestión de crisis
  • Experiencia excepcional en gestión de proyectos / programas
  • Exitosa trayectoria de entrega de resultados
  • Conocimiento demostrado de las reglas, regulaciones y pautas de las agencias financieras para la planificación e implementación de la seguridad y continuidad del negocio
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita: capacidad para gestionar las expectativas e interacciones entre la organización empresarial y tecnológica, así como para consultar y asesorar a los clientes
  • Capacidad para influir en los compañeros y líderes de equipo senior necesarios para lograr los objetivos del programa

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