Detalles del trabajo

  • Job ID 143517
  • Experiencia 2 años
  • Cualificación Licenciatura

Descripción del trabajo

Responsabilidades:
Identificar las oportunidades y diseñar planes de acción con la finalidad de continuar transformando la agenda de talento en la región.
Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas que contribuyan al mejoramiento de los indicadores clave de RRHH.

Asegurar la correcta ejecución de los procesos básicos de recursos humanos.
Impulsar las estrategias que desarrollen y fortalezcan la cultura de seguridad y salud ocupacional, que eleven la calidad de vida de los colaboradores, y contribuyan a la creación de una Compañía libre de riesgos.

 

 

Requisitos:

Licenciatura en Administración de Empresas, Relaciones Industriales
2 años de experiencia como Generalista en Recursos Humanos.
Conocimientos de la Ley Federal de Trabajo, IMSS e Infonavit.

Inglés intermedio- avanzado, escrito y conversacional
Experiencia previa en planta
Experiencia previa con temas de sindicato

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