Detalles del trabajo

  • Cualificación Licenciatura

Descripción del trabajo

Responsabilidades:

• Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos.

• Desarrolla la estrategia comercial de nómina para priorizar la prospección de empresas de acuerdo con los objetivos de la Dirección de Nómina y Convenios.

• Promueve el crecimiento y rentabilidad del portafolio de las empresas definidas como mercado objetivo en la banca Corporativa, Gobierno y Empresarial.

• Desempeña labores de prospección y venta para contactar clientes potenciales, buscando referidos tanto internos como externos a la base de clientes de la institución.

• Elabora y da seguimiento de programa (pipeline) de promoción agresivo que permita incrementar el negocio de nómina incluyendo la venta cruzada a empleados y empleadores.

Competencias:

• Enfoque al cliente
• Pensamiento Estratégico
• Establecimiento de Relaciones Estratégicas
• Influencia Estratégica

Educación y certificaciones:

• Experiencia en Administración de Negocios, Marketing, Ventas o un sector afín
• Experiencia previa en el sector bancario deseada

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